五险一金原来是这么回事说一下，多年前，北京市顺义区劳动局依法保护劳动者权益，按平时加班费，周六周日上班费，五险费。结果用人单位告到一审顺义法院，法院有点包庇用人单位。只支持劳动者工资 加班费 周六周日按正常上班计费，驳回五险要求。劳动者问了律师，如果劳动者不服，二审北京市中级法院受理，能判给五险 节假日加班费可能低于50%耗时间半年左右耗💰律师费还要收一笔，劳动者的律师问劳动者:维 权成本太高，而且胜诉不到一半，得不偿失，建议不二审。这个劳动者是大学生。普通劳动者不知道用人单位要缴社保。读了初中的打工者问社保，用人单位说没有社保，愿干就干，不干走人，中国干活的人多。少数初中生劳动局去请劳动局和解或仲裁。去法院起诉成本太高，要3个月到4个月。等不起，也耗不起💰，请律师费是一笔大开支，胜诉只有一半。